Дистанционный курс «Специалист по развитию персонала» подходит не только тем, кто давно работает в сфере работы с персоналом, но и для тех, кто решил развиваться в этой области совсем недавно или просто заинтересован в личностном развитии и продуктивном взаимодействии с коллегами. Как известно, специалист по развитию персонала должен обладать широким спектром компетенций. Для успешной работы необходимо своевременно выявлять возможные пути развития персонала, потенциал каждого отдельно, определить способы достижения целей, взаимодействовать с руководителями и подчиненными одинаково успешно. Учебная программа «Специалист по развитию персонала» основывается на применении дистанционных образовательных технологий, что позволяет освоить новую специальность в короткие сроки, на высоком уровне.
  Дисциплины, указанные в дипломе:   Срок переподготовки: 4 месяца, сокращенный период от 1 до 3 месяцев (на ваш выбор при заключении договора)  Скидка 25% на обучение При оплате полной стоимости обучения, Вам будет предоставлена скидка 25% на весь курс профессиональной переподготовки. Стоимость курса со скидкой составит 22 500 рублей. Документы для поступления (все документы предоставляются в электронном виде): — Скан паспорта с пропиской;Онлайн заявка на дистанционное обучение
Программа учебного курса «Специалист по развитию персонала»
Дисциплина Основы менеджмента Управление персоналом, подбор и найм Коучинг Обучение и развитие персонала Конфликтология Психология личности Психология развития Адаптация персонала в компании Корпоративная культура Организационное поведение и психология управления Порядок организации и ведения переговоров Кадровый менеджмент Итоговый междисциплинарный экзамен Итоговая аттестация Стоимость обучения по курсу переподготовки
Старт учебных групп 3 раза в месяц: 10, 20 и 30 числа каждого месяца
Стоимость курса: 30 000 рублей при оплате в рассрочку на 2-4 месяца![]()

![]()
График платежей при рассрочке: 
 - на 4 месяца: 1 мес. - 7500 руб.,  2 мес.- 7500 руб., 3 мес. - 7500 руб., 4 мес. - 7500 руб.
 - на 3 месяца: 1 месяц - 10 000 рублей,  2 месяц - 10 000 рублей, 3 месяц - 10 000 руб.
 - на 2 месяца: 1 месяц - 15 000 рублей,  2 месяц - 15 000 рублей.
Форма обучения (не указывается в дипломе):
Заочная форма обучения с применением дистанционных образовательных технологий и электронного обучения. 
Предоставляется доступ в личный кабинет студента, с сопровождением персонального куратора. 
 Документ по окончании:
 Диплом регистрируется в реестре ФРДО и доступен онлайн для проверки на сайте министерства, а так же добавляется в ваш личный кабинет Госуслуг (раздел "Документы" - далее "Образование").
 Диплом дает право на введение нового вида профессиональной деятельности.  Документы признаются во всех регионах РФ и за рубежом. Бесплатная отправка документов почтой.
 — Копия СНИЛС (для регистрации вашего диплома);
 — Копия документа об образовании (диплом о высшем или среднем профессиональном образовании);
 — Копия свидетельства о браке или иной документ, подтверждающий факт смены фамилии, имени, отчества;
 — Карточка предприятия с его реквизитами (если оплата будет от имени юридического лица);
Вы получите уникальные навыки проведения бизнес — тренингов, корпоративных мероприятий, возможности мотивировать и направлять сотрудников. Все эти знания доступно представлены в учебных пособиях и лекциям, которые Вы можете изучить в любое удобное для Вас время. Зачисление на курс происходить по очень простой схеме, для этого вам нужно заполнить и отправить онлайн — заявку. После получения ответного письма с инструкцией и необходимыми документами, смело оплачивайте полный курс и подготавливайтесь к увлекательному образовательному процессу. Ведь работа в HR отделе, это в первую очередь работа с людьми и для людей. Благодаря курсу Вы сможете применить новые знания в привычном контексте или ускорить свой карьерный рост и добиться повышения должности в HR. Получить достойный уровень образования и официальный диплом стало проще с Московским Институтом переподготовки!
По окончании обучения выдается диплом
 «о дополнительном профессиональном образовании»
 с присуждением квалификации
 «Специалист по развитию персонала» (720 часов)
Может быть интересно (дополнительные квалификации):
1. Директор по персоналу (690 часов)
 2. Менеджер по работе с персоналом (580 часов)
 3. Менеджер по кадровому администрированию и документообороту (640 часов)
 4. Специалист по управлению персоналом (560 часов)
 5. Специалист по кадровому делопроизводству (640 часов)